TÜV南德与辽宁科诺续签战略合作协议

近日,全球权威第三方检测认证机构TÜV南德意志集团(以下简称”TÜV 南德”)与辽宁科诺纺织服装检测有限公司(以下简称”辽宁科诺”)在大连举行战略合作续签仪式。TÜV南德北亚区高级副总裁、北方区总经理王卫杰先生与中国服装协会副会长、大连服装纺织协会会长、辽宁科诺总经理胡冬梅女士等嘉宾出席签约仪式。此次续签合作协议,旨在加强双方的紧密合作和提升在第三方纺织服装检测公共服务平台的服务水准,为大连乃至北方地区纺织服装企业提供国际化、高标准的检测服务,助力本土纺织服装企业的高质量出口以及纺织经济的发展和腾飞。

TÜV南德北亚区高级副总裁王卫杰先生(右)与辽宁科诺总经理胡冬梅女士(左)续签战略合作协议

TÜV南德与辽宁科诺的战略合作始于2014年,本着更好服务于大连及北方地区的纺织服装企业走向国际市场的初心,双方积极共建第三方纺织服装公共检测服务平台。历经多年的合作,凭借”德国模式”的国际先进检测技术和管理理念,TÜV南德在技术指导、业务拓展、价值理念等方面,对辽宁科诺的发展起到了重要作用。而辽宁科诺在此合作背景下,不断夯实技术、开拓进取,全面提升检测能力,新增实验硬件设备及数百项纺织相关检测标准,以帮助企业满足国内外标准及技术法规的要求。与此同时,辽宁科诺已跻身国家中小企业公共服务示范平台,全国纺织品标准化技术委员会”纺织标准验证实验室”并主持和参与国标、行标、团体标准数十项,成为纺织行业中有影响力的检测机构。

TÜV南德王卫杰先生与辽宁科诺胡冬梅女士代表双方续签此次战略合作协议。依据协议,双方将进一步深化战略合作伙伴关系,致力于为辽宁大连及北方地区进出口企业和国内外客户搭建第三方公共检测服务平台,提供纺织品服装及相关产品的检测、咨询、培训、市场拓展等全方位技术支持服务,为纺织服装企业顺畅走出国门和经济腾飞贡献双方的技术力量。

TÜV南德与辽宁科诺进行现场会谈

TÜV南德王卫杰首先表达了对辽宁科诺给予的支持和在行业中作出的贡献表示感谢和祝贺。其表示希望通过此次续签,进一步加强与辽宁科诺的业务合作,扩大合作成果和延伸业务范畴,携手并进,实现做大做强的共同意愿。辽宁科诺胡冬梅对TÜV南德提供的支持和帮助表示由衷的感谢。她表示正是TÜV南德科学严谨、客观公正的价值理念达成了双方共识,才使彼此的合作非常契合顺畅,并表示将持续优化硬件环境,提升技术软实力,希望TÜV南德继续给予技术支持,期望双方继续深化合作,共同寻求新突破、新机遇,实现精诚合作、互利共赢。

TÜV南德大中华区纺织品总监杨军伟先生表示,TÜV 南德进入中国三十余年以来,一直致力于为纺织服装等企业提供一站式的检测认证解决方案。凭借在大中华区域的专业检测能力和德国技术背景,TÜV 南德持续创新,开展了PPE个人防护产品检测与认证、再生材料含量(Recycled Content)检测与认证、微纤维检测、生物基材料含量检测与核查、鞋服产品及原材料的生命周期评估(Life Cycle Assessment-LCA)、产品碳足迹核查、组织碳排放核查、ZDHC废水及化学品的检测与认证等。TÜV 南德将与辽宁科诺在互信互惠的基础上进行更深层次的合作,拓展纺织服装绿色环保检测范围、提升消费者信任度、加强技术交流和发挥各自的优势,更好地服务于大连及北方地区纺织服装企业。

TÜV南德与辽宁科诺续签合作协议参与人员合影

关于TÜV南德意志集团

TÜV南德意志集团成立于1866年,前身为蒸汽锅炉检验协会。发展至今,已成为了全球化的机构。TÜV南德意志集团在50多个国家设立了1,000多个分支机构,拥有26,000多名员工,致力于不断地提高自身的技术、体系及专业知识。集团的技术专家在工业4.0、自动驾驶及可再生能源的安全与可靠性方面均作出了显著的技术创新。

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力克任命Frédéric Morel为亚太区总裁

巴黎,2023年9月22日 – 时尚、汽车和家具行业技术解决方案领导者力克(Lectra)宣布任命Frédéric Morel为亚太区总裁,并加入集团执行委员会。他将接替之前担任此职位的汪涛。此次任命恰逢力克筹备参加在中国上海举办的CISMA(中国国际缝制设备展览会),届时力克将展示其最新的软件及互联设备,以助力亚洲企业加速迈向工业4.0。 力克在亚太地区的业务始于1985年在日本开设首家办事处。如今,力克亚太地区员工占集团总员工数的16%,2022年亚太地区的收入占集团总收入的25%。凭借其经济活力、经济结构以及在全球贸易中的地位,中国成为亚太地区的关键市场,2022年占力克收入的9%。 对此,力克董事长兼首席执行官Daniel Harari表示:“我们首先要感谢汪涛先生在力克亚太地区业务发展中所作的贡献,并祝愿他在未来职业生涯中继续取得成功。Frédéric Morel在加入力克前拥有超过20年的国际集团工作经验,曾在阿联酋、新加坡和中国担任多种管理职位。他丰富的国际化管理经验、对像力克这样的科技公司所面临挑战的深刻理解,以及支持公司充满活力和可持续的业务发展的能力,是我们集团的重要资产。我非常高兴地欢迎他加入力克。” 在加入力克之前,Frédéric Morel曾担任瓦卢瑞克(Vallourec)东南亚和太平洋地区的执行副总裁。在此之前,他曾担任瓦卢瑞克中东地区的销售总监和销售副总裁,以及该公司亚洲地区的多个销售及综合管理职位。Frédéric Morel毕业于普罗旺斯艾克斯政治大学(Institut d'Etudes Politiques d'Aix-en-Provence)和里昂商学院(EMLYON business school),他于2000 年在圣戈班(Saint-Gobain)开始其职业生涯。  Frédéric Morel表示:“我非常兴奋能在力克即将于上海展出其行业领先的工业4.0解决方案之际加入力克。未来,我期待助力中国和其他亚太地区客户的成功。我非常高兴能在几天后与我们的客户在CISMA展会上见面,并向其展示我们先进的软件、数据分析解决方案和相关服务能够如何在促进更可持续增长的同时,支持其实现裁剪房的卓越运营并加速其数字化转型。” 关于力克 作为时尚、汽车和家具行业的主要参与者,力克勇往直前,充满激情,通过提供领先技术以推动工业 4.0 革命。 力克提供涵盖软件、设备、数据和服务为一体的工业智能解决方案,以助力客户实现数字化转型。我们帮助客户突破工业创新边界并释放潜能。力克的核心价值观时刻激励着我们的2500名员工:做思维开阔的思考者、值得信赖的合作者与富有激情的创新者。 力克成立于1973年,2022年营业收入为5.22亿欧元。公司的股票在泛欧证交所上市交易(代码:LSS),并被纳入以下指数:SBF 120、CAC Mid 60、CAC Mid&Small、CAC All Shares、CAC All-Tradable、CAC Technology、EN...